MZG macht sich stark für pflegende Mitarbeiter

Auszeichnung als pflegesensibler Arbeitgeber durch das Land NRW

Das Medizinische Zentrum für Gesundheit wurde im Rahmen des Landesprogramms „Vereinbarkeit Beruf und Pflege in NRW“ als pflegesensibler Arbeitgeber ausgezeichnet.

Das MZG engagiert sich intensiv mit dem Thema der Vereinbarkeit von Beruf und Pflege. Ziel ist es, Mitarbeiter, die einen Angehörigen pflegen, zu stärken und zu unterstützen, informiert Herr Matthias Bee (Projektleiter). Im MZG wurden vier Pflege-Guides für diese Aufgabe ausgebildet, die die Expertinnen zum Thema „gelingende Vereinbarkeit von Beruf und Pflege“ sind.

Der betriebliche Pflege-Guide übernimmt unter anderem die Beratung zur Arbeitsorganisation und zu gesetzlichen Regelungen, die Information über externe Hilfsnetzwerke, die Prozessbegleitung bei der Umsetzung der Vereinbarkeit von Beruf und Pflege sowie die Förderung einer pflegefreundlichen Unternehmenskultur im MZG. Die Pflege-Guides stehen somit als Vertrauenspersonen für unsere Mitarbeiter, die sich um pflegebedürftige Angehörige kümmern, jederzeit zur Verfügung, erläutert Herr Schäfer.

Die Prozesse zur Verbesserung der Vereinbarkeit von Beruf und Pflege werden im MZG gezielt vorangetrieben. Die Verantwortung für die Unterstützung pflegender Angehöriger wird ausdrücklich als Teil der Unternehmenskultur gesehen. Vor allem niedrigschwellige Angebote wie die persönliche Beratung als auch die Flexibilisierung von Arbeitszeit und Arbeitsort leisten einen Beitrag zur Entlastung. Diese Maßnahmen tragen dazu bei, das MZG für Mitarbeiter, die einen Angehörigen pflegen, bestmöglich zu gestalten und deren Leistungsfähigkeit zu erhalten. Individuelle Absprachen ermöglichen hier passgenaue Lösungen.

 

 

 

Bild: Matthias Bee, Kaufmännischer Leiter im MZG-Westfalen (achter von links) nahm in Anwesenheit von Minister Karl-Josef Laumann die Auszeichnung entgegen Foto: Ministerium NRW